A ludificación ou a gamificación son iniciativas que pretenden a motivación a través da diversión en ambientes non propios para elo,
Estas técnicas aplícanse na actualidade para fomentar nas persoas traballadoras actitudes e comportamentos seguros, estimulando a participación e implicación nas xestións preventivas das empresas e reducir os accidentes laborais.
O xogo capta o interés da persoa traballadora e é habitual facelo en escenarios reais simulando posibles situacións nas que a seguridade das persoa traballadora vese amenazada, aprendendo cómo intervir de forma efectiva en determinados casos, recreando malos hábitos e costumes cometidos no día a día durante a xornada laboral…
Algúns deles son:
- Kyboi. Confederación de Empresarios de Córdoba.
- Privial. Foment del Treball Nacional.
- Identifica los riesgos. Osalan.
- Cazadores de riscos. Administradora de Riesgos Laborales Sura. Colombia.
- Andamiando. Fundación Laboral de la Construcción.
- Prevencard. Exyge Consultores. Juego de naipes.